Offerte di lavoro giugno e luglio 2023, sono 160mila i profili cercati dalle agenzie per il lavoro tra ingegneri, project manager, specialisti del digitale, bagnini e cuochi. Sono queste alcune delle figure ricercate dalle imprese per il tramite delle agenzie per il lavoro nei mesi estivi, suddivisibili in tre macro categorie professionali. La prima, relativa alle 10 professioni a più elevata qualifica; la seconda con lo stesso numero di competenze a media qualifica e, infine, le dieci posizioni che riguardano gli operai, più o meno specializzati. I dati arrivano dall’Associazione nazionale delle Agenzie per il Lavoro (Assolavoro) che quantificano le opportunità di lavoro concentrate soprattutto al Nord (il 25,9% al Nord Ovest e il 24,3% al Nord Est), mentre al Centro Italia è concentrato il 19,8% delle offerte di lavoro e nel Mezzogiorno e Isole il 30 per cento.
Offerte di lavoro, giugno luglio 2023: quali profili più ricercati
Entro la fine di luglio 2023 le agenzie per il lavoro offriranno 160mila opportunità di impiego alle 30 figure professionali più ricercate attualmente. Proprio perché ricercate, le qualifiche e specializzazioni in queste attività sono quelle più introvabili e richieste, dunque, con estrema urgenza dalle aziende. I dati arrivano dall’Osservatorio di Assolavoro Datalab, che ha studiato le opportunità di impiego provenienti anche da fonti esterne quali Linkedin, Indeed, Trovit e l’Osservatorio Excelsior di Unioncamere e Anpal.
I 160mila profili ricercati dalle agenzie per il lavoro nei mesi di giugno e luglio 2023 costituiscono una fotografia ridotta dell’intera domanda di lavoro proveniente dalle imprese. Infatti, si prevede che nei due mesi le imprese creeranno all’incirca 910mila offerte di lavoro su un complessivo di più di 1,080 milioni di opportunità di impiego, secondo quanto rilevato negli ultimi giorni dall’Osservatorio Excelsior di Unioncamere e Anpal.
Offerte di lavoro profili con alta e media specializzazione sugli annunci delle agenzie per il lavoro
Nel dettaglio delle figure più ricercate, le prime 10 riguardano le professioni con le qualifiche più elevate. In generale, la figura più richiesta è quella dei software engineer, soprattutto di sviluppatori Java o Dot. net, ma anche i sistemisti, gli architetti informatici sono sempre ricercati con maggiore urgenza. Leggiamo nel dettaglio tutte le posizioni richieste:
- software engineer;
- sistemisti e architetti informatici;
- analisti Sap e specialisti, analisti informatici in genere, esperti di MS Dynamics;
- amministratori di data base;
- ingegneri progettisti ed esperti in infrastrutture;
- project e product manager, responsabili dello sviluppo del business;
- analisti delle informazioni aziendali e Data Scientist;
- esperti di vendite ed esportazioni (profili senior);
- professionisti alta specializzazione in compliance procedure amministrative e fiscali, specialisti di documentazione e affari legali.
Tra le figure a media specializzazione, tecniche e dei servizi, si ritrovano:
- gli elettricisti, i tecnici della produzione, progettisti e disegnatori;
- i tecnici dell’assistenza e i manutentori;
- i responsabili di logistica;
- gli esperti delle vendite online e in marketing digitale;
- gli account manager e i coordinatori del customer service;
- gli impiegati tecnici e gli specialisti nella salute, sicurezza e qualità;
- i contabili;
- gli esperti delle risorse umane;
- gli addetti help desk, call center, receptionist;
- i cuochi, gli chef e i sous chef.
Quali sono gli operai che si cercano in estate?
Infine, tra gli operai specializzati e i conduttori di impianti si ritrovano:
- gli operai metalmeccanici, i montatori e gli assemblatori;
- i programmatori e i conduttori delle macchine Cnc, i tornitori e i fresatori;
- i carpentieri e i saldatori a filo;
- i manutentori meccanici ed elettrici;
- gli addetti allo stampaggio plastico;
- i magazzinieri e gli addetti alle spedizioni;
- i carrellisti;
- i promoter e gli addetti a vendite ed eventi;
- i camerieri di sala e ai piani;
- gli assistenti ai bagnanti.