L’ingresso nel mondo del lavoro è il momento tanto ambito per ogni neolaureato. In un mercato sempre più competitivo, il semplice possesso di un titolo di studio non è più sufficiente per distinguersi.
Ecco perché eventi come i Career Day e i workshop universitari assumono un ruolo centrale. Si tratta di occasioni preziose per stabilire un contatto diretto con le aziende, comprendere le dinamiche del mercato e ricevere supporto nell’orientamento professionale.
In quest’articolo approfondiremo l’utilità di tali eventi e verranno proposti diversi suggerimenti pratici su come prepararsi per sfruttarli al meglio.
Cosa sono i Career Day universitari?
I Career Day sono eventi organizzati dalle università, solitamente una o due volte l’anno, per proporre agli studenti e ai neolaureati un’opportunità di incontro diretto con le organizzazioni.
Durante i Career Day, i partecipanti possono dialogare con i rappresentanti delle aziende, approfondire le possibilità di impiego, conoscere i requisiti richiesti e scoprire le competenze che più fanno la differenza.
Per imprese ed HR, partecipare ai Career Day implica investire sui giovani talenti e individuare figure con potenziale, in grado di arricchire il proprio team e portare innovazione. Tendenzialmente le aziende che assumono neolaureati, ad esempio, utilizzano i Career Day per far conoscere il proprio brand e attrarre nuovi talenti.
Quali sono i vantaggi di partecipare a un Career Day?
Partecipare a un Career Day offre una serie di vantaggi per chi è agli inizi della propria carriera. Tra i principali benefici, troviamo:
- Networking professionale: i Career Day permettono di entrare in contatto diretto con professionisti e responsabili delle risorse umane. Questo tipo di connessione può rivelarsi utile anche a distanza di tempo, sia per candidarsi in azienda, sia per ottenere informazioni sul settore.
- Orientamento professionale: per molti giovani, un Career Day è il primo vero approccio con l’ambito lavorativo. Si tratta di un’occasione unica per comprendere meglio quale percorso di carriera intraprendere e su quali competenze puntare.
- Accesso a opportunità lavorative: durante i Career Day, numerose aziende presentano le loro posizioni aperte per stage o apprendistati. Ciò può quindi aumentare le chance di trovare un impiego.
- Conoscenza del mercato: parlare con gli HR consente agli studenti di aggiornarsi sulle ultime tendenze del settore, comprendere le esigenze del mercato e conoscere i profili più richiesti.
Come prepararsi per un Career Day?
Prepararsi adeguatamente per un Career Day è essenziale per trarre il massimo da tale esperienza. Ecco alcuni consigli per affrontarlo con successo:
- Ricerca sulle aziende presenti: prima di partecipare, informati sulle organizzazioni che prenderanno parte all’evento. Consulta il loro sito web, studia i settori in cui operano e individua le opportunità di carriera. Ad esempio, se NTT DATA è tra le imprese presenti, visitare la loro sezione dedicata alle posizioni apertepuò offrire utili spunti.
- Aggiorna il tuo curriculum vitae: porta con te una versione aggiornata del tuo CV. Assicurati che sia chiaro, professionale e che metta in evidenza le competenze più rilevanti per i ruoli a cui ambisci.
- Prepara una breve presentazione personale: una breve presentazione è utile per spiegare chi sei, il tuo percorso e i tuoi obiettivi professionali. Una presentazione efficace dovrebbe essere sintetica e in grado di catturare l’attenzione dei recruiter.
- Definisci le tue domande: un Career Day non è solo l’occasione per rispondere a domande, ma anche per farne. Prepara domande mirate per le imprese di tuo interesse, riguardo alla cultura aziendale, le opportunità di crescita e le competenze più ricercate.
Workshop universitari: cosa sono e perché partecipare
Oltre ai Career Day, i workshop universitari sono un’altra opportunità di formazione e crescita professionale.
Questi workshop sono sessioni pratiche organizzate dalle università, in collaborazione con le aziende, per permettere agli studenti di acquisire competenze specifiche e pratiche. Si va dai laboratori di soft skills, come la comunicazione e il problem-solving, ai workshop tecnici, per acquisire competenze in settori specifici, come la programmazione o la gestione dei progetti.
I workshop universitari sono un valore aggiunto per chi desidera acquisire competenze pratiche, ma anche per chi cerca di fare una buona impressione su potenziali datori di lavoro.
Come sfruttare al massimo un Career Day
Una volta preparati, ecco alcune strategie per fare una buona impressione e sfruttare appieno l’evento:
- Sii proattivo e aperto: non limitarti a un approccio passivo; cerca di interagire con quanti più recruiter possibile, anche al di fuori delle aziende in cui pensi di candidarti.
- Prendi appunti: durante l’evento, annota informazioni utili e spunti raccolti dai colloqui. Ciò ti aiuterà a riflettere sull’esperienza e a mantenere i contatti con le società più interessanti.
- Segui gli eventi correlati: molti Career Day prevedono conferenze, seminari e presentazioni. Partecipare ti stimola ad approfondire le conoscenze sul settore e ascoltare direttamente le esperienze di professionisti di successo.
- Mantieni il contatto: dopo l’evento, invia email di ringraziamento ai recruiter con cui hai parlato. Un gesto di cortesia può fare la differenza e lasciare un’impressione positiva duratura.
Partecipare a Career Day e workshop universitari è un investimento di tempo che può portare grandi benefici per la tua carriera in quanto è possibile fare networking, orientarsi nel mondo del lavoro e, soprattutto, distinguersi tra i candidati.
Società IT come NTT DATA (e molte altre) sono alla costante ricerca di giovani di talento, e un Career Day può essere il primo passo per entrare in contatto con loro.
Sfruttare queste opportunità con un approccio proattivo e una preparazione accurata rappresenta un valore aggiunto che può fare la differenza nel percorso professionale di ogni neolaureato.
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